Project-Stellenmarkt für Digital Transformation in Berlin

4 Stellenanzeigen für Digital Transformation in Berlin

Senior Consultant ServiceNow ITOM / CMDB (m/w/d) DE - Stuttgart,DE - Baden-Württemberg - remote,DE - Bayern - remote,DE - Saarland - remote,DE - Rheinland-Pfalz - remote,DE - Hessen - remote,DE - Thüringen - remote,DE - Sachsen - remote,DE - Nordrhein Westfalen - remote,DE - Niedersachsen - remote,DE - Sachsen-Anhalt - remote,DE - Brandenburg - remote,DE - Berlin - remote,DE - Mecklenburg-Vorpommern - remote,DE - Schleswig-Holstein - remote,DE - Bremen - remote

Du zeigst Kunden auf, wie generative KI die Effizienz im IT-Betrieb massiv steigert und komplexe Infrastruktur-Daten verständlich zusammenfasst Project Leadership: Du moderierst Workshops für Konzerne und Mittelständler und entwickelst Roadmaps für die Transformation von reaktivem Betrieb hin zu proaktivem, KI-gesteuertem Management Dein Profil Expertise: Mehrjährige Erfahrung in der ServiceNow-Beratung mit tiefem Fokus auf ITOM (Discovery, Event Management, Services Mapping) und CMDB.

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Key Account Manager Pooling Berlin

Plan and manage budgets in alignment with the VP Pooling & System Integrations (m/f/d). Coordinate with Program Management to track project progress. Organize and prepare customer meetings and sales presentations. Conduct initial calculations and prepare business cases for Group Controlling.

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Team Lead Program & Project Management (m/w/d) Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, München

operational services GmbH & Co. KG sucht in eine/n Team Lead Program & Project Management (m/w/d) (ID-Nummer: 13123747)

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Architekt für die Ausschreibung LP 6 und 7 (m/w/d) Berlin

Fundierte Erfahrung in den Leistungsphasen 3, 6 und 7 HOAI sowie mit öffentlichen Bauvorhaben in Neubau und Sanierung Idealerweise Baustellenerfahrung Fundiertes Wissen der einschlägigen Software für Ausschreibung und Termine (z. B. iTWO, ORCA AVA, MS-Project, Office Anwendungen) Sehr gute Deutschkenntnisse Spannende Herausforderungen: Mitarbeit an komplexen Großprojekten verschiedener Gebäudetypologien und Branchen Stabilität und Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten Digitale und moderne Arbeitsumgebung: Digital vernetzte Arbeitswelt mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Zusatzleistungen: Jobticket, Fortbildungsbudget, Urban Sports und Workation-Optionen Inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Team mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Persönliche und berufliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 853964/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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